因南通金蛤島景區(qū)管理服務(wù)有限公司的發(fā)展需要，現(xiàn)委托江蘇東信人力資源有限公司向社會公開招聘2名工作人員，有關(guān)招聘事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“自愿報名、公開招錄、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。
二、招聘職位、人數(shù)及資格條件
詳見附件。
三、招聘基本條件
1.具有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)操守；
2.具有較高的個人綜合素質(zhì)和較強的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀律性、團隊合作以及敬業(yè)精神；
3.享有公民的政治和民事權(quán)利；
4.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識能力；
5.具有良好的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體條件；
6.符合招聘崗位的具體要求；
7.有下列情形之一的人員，不得報考
有犯罪記錄的或尚未解除紀律處分的或者正在接受紀律審
查的人員；刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；根據(jù)相關(guān)政策不得應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。
四、招聘程序
按照公開、公平、公正和競爭擇優(yōu)的原則，通過報名及資格審核、綜合考察（面試、適崗評價）、體檢、組織聘用等程序組織實施。
（一）報名及資格審核
1.報名方式：本次報名采取網(wǎng)上報名的方式，每人限報一個崗位。網(wǎng)上報名直接將崗位報名表（見附件）投遞至[email protected]郵箱。
2.報名時間：2024年1月15日至1月19日。
3.聯(lián)系電話：18752820372。
4.資格審核：按照招聘基本條件和招聘崗位要求對報名人員進行資格審核。報考人員提交的申請材料應(yīng)當真實、準確。材料虛假者，一經(jīng)查實取消報考資格或錄用資格。
5.資格審核時間：資格審核工作時間為報名截止日后2個工作日內(nèi)結(jié)束。資格審核通過者公司將安排電話告知(綜合考察時間另行通知)。
(二)綜合考察
1.面試
（1）形式和內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試，各職位報考人數(shù)需達到1:3的比例才能開考，面試內(nèi)容主要考察報考人員適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。
（2）面試成績：面試滿分為100分，60分及以上為合格，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，總成績中占比60%。
2.適崗評價
適崗評價由招聘工作小組根據(jù)公告規(guī)定和有關(guān)要求組織實施，招聘工作小組對應(yīng)聘人員的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)匹配度、工作業(yè)績、擔(dān)任職務(wù)、職稱、從業(yè)資格及其他獎勵等項目進行適崗評價(總分100分，50分為基本分，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，總成績中占比40%)。
（三）體檢
根據(jù)綜合考察成績，按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進入體檢人選(如考試總成績相同的，以面試成績高者在前;如考試總成績和面試成績均相同的，通過加試確定，以加試成績高者在前)。參加體檢人員由招聘單位統(tǒng)一組織到綜合性醫(yī)院進行體檢，費用由個人承擔(dān)。報考人員對體檢結(jié)果如有疑問，可申請一次復(fù)查，費用由個人承擔(dān)。復(fù)查應(yīng)到指定的綜合性醫(yī)院進行。體檢不合格者按綜合考察成績從高分到低分依次替補。
(四)組織聘用
擬錄用人員采用勞務(wù)派遣的用工方式，與江蘇東信人力資源有限公司簽訂勞動合同，派遣至南通金蛤島景區(qū)管理服務(wù)有限公司相應(yīng)崗位工作，試用期2個月，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用。擬錄用人員按照國家有關(guān)規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，繳納相應(yīng)社會保險及住房公積金等。
被錄用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系。
五、紀律監(jiān)督
為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0513-84750888。
招聘單位：江蘇東信人力資源有限公司
用工單位：南通金蛤島景區(qū)管理服務(wù)有限公司
2024年1月14日
附件：
南通金蛤島景區(qū)管理服務(wù)有限公司崗位需求表
南通金蛤島景區(qū)管理服務(wù)有限公司崗位報名表
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