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2025南京銀行總行風險管理部社會招聘公告
作者:江蘇人才網(wǎng)youshengcl.cn 時間:2025/2/24 閱讀:44次

南京銀行成立于1996年2月8日,是全國20家系統(tǒng)重要性銀行之一,是一家具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行和上市銀行,實行一級法人經(jīng)營管理體制。截至2024年三季度末,資產(chǎn)規(guī)模2.54萬億元,員工超1.6萬人。實現(xiàn)京滬杭及江蘇省內(nèi)設區(qū)市全覆蓋,設有南京、北京、上海、杭州、蘇州、南通、鹽城等17家分行,280余家營業(yè)網(wǎng)點,擁有8家股權(quán)投資機構(gòu)。位列英國《銀行家》雜 志 公布的全球1000家大銀行第91位、全球銀行品牌500強排行榜第113位,歷年來在國內(nèi)外銀行業(yè)各類獎項評比中屢獲殊榮。

南京銀行總行風險管理部始終以“優(yōu)化風險管理,增進價值創(chuàng)造”為核心使命,持續(xù)健全風險管理體系,增強風險管理水平,為南京銀行的穩(wěn)健發(fā)展筑牢了堅實根基?,F(xiàn)因發(fā)展需要,誠邀業(yè)界精英加盟,共創(chuàng)美好事業(yè)新篇章。我們將為您提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和具有市場競爭力的薪酬福利待遇,實現(xiàn)員工和本行事業(yè)的共同成長!

一、應聘人員基本條件

1.遵紀守法,誠實信用,作風正派,清正廉潔;

2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),無不良生活習慣和興趣愛好;

3.認同南京銀行企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心、責任心以及學習、溝通和團隊協(xié)作能力等基本職業(yè)素養(yǎng);

4.年齡35周歲及以下;

5.碩士研究生及以上學歷;

6.具有3年及以上工作經(jīng)驗;

7.勝任崗位工作,具有符合崗位要求的工作能力;

8.符合監(jiān)管機構(gòu)關于銀行業(yè)從業(yè)人員的有關要求,以及南京銀行親屬回避相關規(guī)定。

二、崗位具體要求

(一)信用風險模型開發(fā)崗

1.崗位職責

(1)研究信用風險量化技術(shù),制定信用風險計量模型建設方案;

(2)負責信用風險計量模型的開發(fā)、部署、更新和維護等工作。開展模型持續(xù)優(yōu)化,對模型參數(shù)進行調(diào)整和完善;

(3)負責撰寫模型部署的業(yè)務需求,開展相關系統(tǒng)的建設、應用維護和日常管理,持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)功能;

(4)負責設計信用風險計量模型的應用方案,并組織推動各項模型應用工作。

2.應聘條件

(1)數(shù)學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學、金融工程、計量經(jīng)濟學等相關專業(yè),擁有FRM、CFA等資格證書者優(yōu)先;

(2)熟練使用Python、SAS、R等工具,具有較強的信用風險量化技術(shù)和模型建設能力,善于溝通協(xié)調(diào),具備較好的文字表達能力;

(3)熟悉商業(yè)銀行資本管理辦法等監(jiān)管規(guī)則,對內(nèi)評體系監(jiān)管計量規(guī)則和方法技術(shù)有較為深入的理解,具有3年及以上從事信用風險模型開發(fā)、數(shù)據(jù)分析相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(4)具備較好的溝通能力及高度責任心,并有較強的自我驅(qū)動能力去主動學習新知識和新技能;

(5)有較強的風險合規(guī)意識,確保信用計量風險模型符合監(jiān)管要求。

3.工作地點:南京。

(二)信用風險模型驗證崗

1.崗位職責

(1)負責研究信用風險計量模型及其驗證方法,擬定并完善信用風險計量模型驗證的制度與流程;

(2)負責開展信用風險模型驗證工作,對信用風險計量模型及支持體系開展投產(chǎn)前驗證、投產(chǎn)后驗證和持續(xù)監(jiān)控工作;

(3)負責管理、維護本行信用風險計量模型驗證相關的數(shù)據(jù)集市和信息系統(tǒng);

(4)負責根據(jù)模型驗證結(jié)果,對信用風險模型提出優(yōu)化完善建議,促進本行信用風險計量模型持續(xù)改進。

2.應聘條件

(1)數(shù)學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學、金融工程、計量經(jīng)濟學等相關專業(yè),擁有FRM、CFA等資格證書者優(yōu)先;

(2)具備一定的風險計量模型開發(fā)或驗證經(jīng)驗,熟悉商業(yè)銀行資本管理辦法等監(jiān)管規(guī)則,具有3年及以上風險計量模型開發(fā)或驗證工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟練使用Python和SAS,了解TensorFlow或PyTorch框架,熟悉機器學習與深度學習算法;

(4)具備較好的溝通能力及高度責任心,并有較強的自我驅(qū)動能力去主動學習新知識和新技能;

(5)有較強的風險合規(guī)意識,確保信用風險模型驗證符合監(jiān)管要求。

3.工作地點:南京。

(三)市場風險計量崗

1.崗位職責

(1)負責研究市場風險估值模型和計量模型相關的工具和方法,擬定市場風險計量模型相關制度與程序;

(2)負責開發(fā)、維護本行市場風險估值模型及市場風險計量模型等,并負責管理和維護市場風險相關的數(shù)據(jù)集市和信息系統(tǒng);

(3)負責推動市場風險計量模型在本行市場風險監(jiān)控、風險限額、績效考核等方面的應用和完善;

(4)負責市場風險計量模型的返回檢驗、持續(xù)監(jiān)控和運行情況報告,根據(jù)本行業(yè)務發(fā)展情況對模型進行持續(xù)優(yōu)化。

2.應聘條件

(1)數(shù)學、金融數(shù)學、統(tǒng)計學、金融工程、計量經(jīng)濟學、信息技術(shù)等相關專業(yè)(具有復合專業(yè)背景為佳),擁有FRM、CFA等資格證書者優(yōu)先;

(2)對金融市場業(yè)務和產(chǎn)品有一定的了解,熟悉產(chǎn)品的風險特征并能夠評估風險,具有3年及以上金融機構(gòu)市場風險計量方面的經(jīng)驗或3年及以上市場風險管理系統(tǒng)實施經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)具備市場風險模型的開發(fā)和評估能力,能夠開展模型開發(fā)、參數(shù)配置、模型驗證和系統(tǒng)落地實施等工作;

(4)具備較好的溝通能力及高度責任心,并有較強的自我驅(qū)動能力去主動學習新知識和新技能;

(5)有較強的風險合規(guī)意識,確保風險模型符合監(jiān)管要求。

3.工作地點:南京。

三、應聘方式

請在南京銀行官網(wǎng)(https://www.njcb.com.cn/)點擊右上角“招聘信息”,注冊賬號(中國大陸居民必須使用身份證號碼進行注冊)、填寫個人資料,個人資料填寫完整并提交審核成功后,才能選擇應聘崗位,選擇應聘崗位時,可通過社會招聘板塊下的搜索功能快速查找。完成崗位應聘后,將無法修改已應聘崗位對應的簡歷,或更改應聘崗位,請務必謹慎操作。

四、報名注意事項

1.應聘者應對填寫內(nèi)容的真實性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格,本行對應聘人員信息嚴格保密;

2.手機短信、招聘平臺站內(nèi)信是我行招聘平臺向應聘者發(fā)送信息的重要通道,電子郵箱為重要的備用聯(lián)系方式;

3.我行在社會招聘過程中不收取任何相關費用。組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大應聘者提高警惕,謹防受騙。

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